建议基层审计人员提升四个方面的能力

    第一，提升依法、文明审计的能力。经济和社会的发展，全面改革的深入，审计工作受各级党委、政府重视的程度越来越高，审计机关和审计人员的社会地位随之提升。相应地政府和人民对审计机关的工作要求也不断提升。所以作为审计机关工作人员的工作水平再停滞在懂审计、会审计的原层面上，已经不能完全适应客观社会发展的需要。在新形势下，要认真学习各级领导对审计工作的重要讲话，特别是习近平总书记、李克强总理对审计工作的重要指示精神。要认真学习新的与审计业务相关的法律、法规，并弄懂、弄通，运用到审计工作中，提高依法审计能力。在工作中说话、办事要文明，不能越轨。要在法律、法规允许的范围内，时时处处想到、做到作为一名审计人员代表着整个审计队伍的形象。

    第二，提升语言表达能力。俗话说：好胳膊好腿不如一张好嘴。有一张能说会道的好嘴，能把道理讲清楚，把问题说明白，让对方理解工作意图。讲话具有号召力对工作是大有益处的。但我们的部分审计人员，由于工作的特殊性，长期与数字、计算器打交道，不善言辞，语言表达能力不够好，有时会影响审计工作的展开。因此，作为一名审计人员，特别是审计组长一定要提升自己的语言表达能力。到被审单位去审计干什么、怎么干、要求被审单位如何配合讲的清清楚楚、明明白白，使被审单位能有效协助审计工作，有条不紊的进行。

    第三，提升写作能力。作为审计人员提升写作能力的目的，是出一份高质量地审计报告。因为，审计报告不仅是审计组成员的劳动成果，它还是领导研究某部门、某领域部署工作，推进工作的参考材料。故要求审计组写出的审计报告一定要规范、真实、完整，指出的问题要切中要害，提出的整改意见针对性要强、要科学。所以，作为一名审计人员要想不断地提升自己的工作业绩，就要不断地提升自己的写作能力。

    第四，提升协调能力。提升审计人员协调能力的目的在于构建工作和谐。和谐能增进团结，增强战斗力，提升工作效率。和谐其一是指审计组成员之间要和谐，遇事共同研商，拿出最佳审计工作方案、方法。其二是指与被审单位搞好和谐。当然与被审单位搞好和谐不能是“和稀泥”，要在法律、法规规范的范围内有原则的构建和谐，注重工作策略。审计人员不能与被审单位形成对立的两个方面，我们与被审单位不是敌我矛盾。工作一旦形成对立，审计工作就不能顺利展开。故作为审计人员要不断地提升自己的工作协调能力，才能有效地开展审计工作。